Аутстаффинг

Одним из направлений деятельности Group of Companies ВСА&PGR является кадровый аутсорсинг и аутстаффинг, представляющие собой оформление части  работников компании-клиента в штат нашей организации, выступающей в роли юридического работодателя для Вашего персонала и обеспечивающей ведение рутинной кадровой работы, начисление и выплату заработной платы, перечисление налогов, а также соблюдение норм трудового, гражданского и налогового законодательства.

В рамках услуг аутстаффинга осуществляется:

Кадровое администрирование:
- оформление документов о приеме работника, формирование личного дела работника в т.ч.: заполнение личной карточки (форма Т-2), трудового договора, приказ о приеме на работу;
- оформление трудовой книжки;
- оформление документов на работника для получения страхового медицинского полиса обязательного страхования граждан;
- проведение вводного инструктажа работника по ОТ и ТБ и ознакомление с правилами внутреннего трудового распорядка.

Текущее кадровое администрирование в том числе:
- подготовка исходных данных для бухгалтерии для расчета заработной платы работника;
- ведение всех кадровых процедур в соответствии с трудовым законодательством, в том числе трудовых книжек и всей обязательной кадровой документации на сотрудников;
- решение спорных вопросов и конфликтных ситуаций с сотрудниками;
- оформление документов об увольнении работника. Подготовка личного дела работника к сдаче в архив. Хранение личного дела в архиве.

Бухгалтерское администрирование
- начисление и выплата заработной платы, отпускных, компенсаций при увольнении, больничных, удержание НДФЛ с доходов работников, оформление расчетных ведомостей, платежных ведомостей, расчетных листков и пр.;
- начисление и уплата страховых взносов во внебюджетные фонды;
- сдача отчетности в налоговую инспекцию и в Фонды по итогам отчетных и налоговых периодов.

Дополнительные услуги, в том числе по предоставлению сотрудников включают:
- поиск и отбор кандидатов согласно требованиям и пожеланиям Заказчика;
- кадровый аудит;
- медицинское страхование, страхование жизни, страхование от несчастного случая;
- открытие индивидуального банковского счета для перевода заработной платы и др.

Аутстаффинг - это универсальная технология, пригодная и выгодная для абсолютно любого предприятия, желающего сократить свои издержки и трудозатраты. Так что перевести на аутстаффинг можно любой персонал. Можно сделать так, что непосредственно на Вашем предприятии будут работать только топ-менеджеры, а все остальные - в штате провайдера.

Ежемесячная стоимость услуг аутстаффинга определяется исходя и суммы следующих показателей:
- Начисленная заработная плата (без вычета НДФЛ);
- Месячная доля затрат на предстоящую выплату отпускных;
- Страховые взносы (ФСС, ФОМС, ПФР) – 30% от начисленной заработной платы;
- Отчисления в ФССНС – 0,2% от суммы начисленной заработной платы;
- Стоимость добровольного медицинского страхования (в зависимости от требования Заказчика);
- Комиссия банка за зачисление З/П на банковскую карту (рассчитывается как банковский процент от перечисляемой на карту работника заработной платы);
- Вознаграждение –  от 2 000 руб. за каждого работника;
- НДС – 18% от общей суммы расходов.

Также в стоимость услуг могут быть включены расходы по открытию банковских счетов и оформлению банковских пластиковых карт для перечисления заработной платы работникам (при необходимости).
Стоимость подбора работника под требования Заказчика, а также дополнительные расходы в рамах оказания услуг оговариваются отдельно.